2021-11-17 11:42:49|已瀏覽:616次
凡是從事建筑行業的,都知道監理工程師和造價工程師是發展比較好的,那么2021年造價工程師和監理工程師哪個更吃香?相信這個問題也是大家比較關心的,下面小編帶大家一探究竟!
造價通常主要是做有關工程的預決算什么的,比如一個建設項目或者單位工程要花多少錢,他們首先得有預算。監理通常就是對施工過程進行巡視、跟蹤檢查、抽檢、旁站、見證取樣送檢等等相關監督工作。說白了就是查出哪里不合格就要求整改。其實普通的監理的待遇也不是很高。而造價有一定能力后的待遇是不錯的,而且可以適當接私活賺取外快。這樣算下來感覺掙的比監理多。哪個職位都有做得好的,就拿監理來說吧,有能力的坐上總監位置的監理工程師就很厲害了。時間能相對靈活,也能同時干好幾個工程。
一、2021年造價工程師價格:
建設部價格參考:3-3.5萬/年(如果帶高工4-4.5萬/年,相當可以了。)
水利部價格參考:6-8千/年(地區不同,要求不同)
交通部價格參考:6-7千/年(也是因地制宜,要求不同)
二、2021年監理工程師價格:
建設部價格參考:3-3.5萬/年(帶章+5000)
水利部價格參考:3萬/年(總監),5-6千/年(普通不帶職稱)
交通部價格參考:紅本9千/年,藍本6-7千/年(以上價格僅供參考)
然而,網友看到這里不淡定了,小問題接踵而來。來看一個很現實的疑問:網友問:不知道誰告訴我,造價師考出來,就是年薪十幾萬起的。然后現在的人事打電話給我,才3、4千的月薪。我們這還是準一線城市,3、4千只夠租個住的舒服的小二室。網友答:這個很正常,同一行業,工資差很多,跟很多因素有關。
為此特別為大家整理了這其中的相關因素,總共分為7個:
1、不同地區,這個不用說了吧,消費水平的差異導致工資水平肯定有差異,如北京最低工資都兩千多一個月了,可能這個數在小城市就是當地的普通工資水平。
2、企業性質不同,房地產公司、施工單位、設計、監理、咨詢公司亦或事業單位的一些預算審計崗位都有造價師,性質不同,決定了利潤點也會不一樣,工資待遇肯定也是有差異。
3、倘若是同一性質不同效益的企業,大總包和小分包,牛逼企業和苦逼公司,里面都有造價師,待遇自然不同,看你怎么理解。
4、企業內部結構不同,有的企業,造價師所在的部門 比如合約部,成本部是工資核心部門或者是重要部門,有的造價師所在公司的部門,并非企業核心部門,工資也會有差異。
5、都是一類公司,但是工作職位不同,員工、主管還是經理級別的,同樣是造價師,工資自然也不同。
6、個人工作年限、業績、能力等不同,入職時談的工資可能就不一樣。
7、還要看應聘的企業是否急需用人,如果著急,工資會談的高點,如果不著急,可能會低點。
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